为避免员工意外伤亡事件发生，为提高员工的安全防范意识，确保每一员工家庭幸福和校园安全稳定，现就疫情防控期间做好公司员工住所安全教育，学院于5月12日开展教育大会：

一、新形势新要求 主动责任担当

当前员工大都居家学习和生活，保障员工安全的形势不容乐观，且对原有工作方法和模式提出新的要求。在延迟开学期间，公司坚持预防为主的原则，进一步提高思想认识，结合实际，探索疫情期间员工居家学习安全教育管理工作的有效方法，辅导员、班主任要坚决克服松懈思想、侥幸心理、松劲心态，延迟开学不忘安全、主动作为，守住安全底线，真正做到守土有责、守土担责、守土尽责，切实保障员工生命健康安全。

二、多形式多内容 细化安全教育

公司通过微信公众号、微信群、“钉钉”、等多种方式，采用线上会议活动、信息群发等形式，加强防火、防盗、防触电、防中毒、防传染病、交通规则意识等知识宣传。

1.远离江河湖泊

教育员工严禁私自下水游泳；严禁擅自到湖泊、水塘边玩耍；严禁在危险地段推拉玩闹、清洗衣物、打捞物品；严禁雨中雨后在江河湖泊、井池边行走，严禁雨中单独过桥;发现有员工私自游泳者要及时劝止；要学会基本的自护、自救方法。

2.养成卫生习惯

 讲究个人卫生，勤洗手、勤洗澡、勤换衣、勤晒被；保持住宿、学习场所通风、清洁、卫生，养成早睡、早起生活习惯；购买各种包装食品时要注意保质期；不在路边摊点购买食品，尽量少吃凉菜、生菜，不吃腐烂变质的食品；不酗酒，对于突发性食物中毒等事故应立即去医院就诊。

3.人身财产安全

 在就餐、乘车、购物时，不随身携带大额现金，要保管好自己的财物，防止被盗；夜间、假期、外出期间要锁好门，关好窗，妥善保管好个人财物；不在社会复杂场所活动，不夜间单身外出，不到偏僻地方行走、逗留；不向楼道和窗外乱扔垃圾杂物，防止意外事故；不贪图小便宜，不随便将自己的个人信息告诉陌生人和不了解的人。

4.注重交通安全

自觉遵守交通法规，切勿横穿马路，过马路时注意来往车辆，走人行横道；不进入标有“禁止通行”“危险”等标志的地方；乘坐公交车等车停稳后，依次上下车；外出时，不乘坐非法运营车辆、超载车辆及车况不好的车辆；乘坐公共交通工具带好医用口罩，做好自我防护。

5.严防网络诈骗

提高网络安全意识，养成良好消费习惯，不借校园贷，不参与网络刷单活动，不做网贷担保人；不要向陌生账号汇钱，防止上当；保护个人隐私。不要轻易在网上填写过于详细的个人信息，如身份证号、银行卡号、支付宝账号、微信号及家庭详细住址等；不传播、转发、散布危害国家安全、社会稳定的言论和不实信息，不得盲目参加集会或团体活动。

三、常联系常沟通 家校协同育人

疫情防控期间，公司督促辅导员、班主任结合所带班级员工实际情况，采用电话、微信、QQ、短信等方式，传达上级及学院疫情防控相关的通知文件精神，关注和了解员工疫情期间在思想、学习、心理健康、人身安全等方面的情况。

保持与员工和家长的密切联系，特别是保持和特殊员工和家长的密切联系，及时了解员工在家学习、生活等情况，与家长一起做好员工的思想教育及管理工作，保障员工安全。

四、先就业后择业 做好就业指导

关注正规渠道，获取真实信息，应通过正规的招聘网站、微信公众号等渠道获取就业信息；提高警惕意识，防范招聘诈骗。毕业生应聘前可通过工商部门官网、全国组织机构统一社会信用代码公示查询平台、国家企业信用信息公示系统等核查招聘单位的营业执照、组织机构代码证等企业注册信息，确保招聘信息的真实有效。针对一些不熟悉或没有投递过简历的招聘单位发出的邀请，一定要认真核查。

提防就业陷阱，不可盲目轻信高工资、高待遇、熟人的宣传，警惕传销陷阱。一旦遇到麻烦，应设法离开。发现异常，必要时可直接拨打110。

五、早防范早发现 严格落实责任

公司要加强情况研判，及时化解风险。紧盯影响学校安全稳定的重大风险、敏感舆情和重要敏感节点，全面掌握疫情防控期间的安全稳定信息。及时发现问题，精准开展研判，迅速落实处置措施，针对现阶段本学院员工中可能存在的安全隐患要提前做好预判，做到早防范、早发现、早解决，及时化解各类风险。